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事業(yè)單位聘用員工與有編職工福利待遇有多大區(qū)別?

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樓主
發(fā)表于 2016-1-26 17:16 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
      自己是一個小事業(yè)單位的聘用員工(屬勞務(wù)派遣),每天按時按點的上班,盡職盡責(zé)的工作,甚至還身兼多職,也很少抱怨,總是抱著一種自己還年輕就該多學(xué)多做,從來不計較得多得少的心態(tài)。至今也在這個單位工作兩年了,眼看一年又一年、一天又一天的這樣過下去,做著越來越多的事,手里依舊拿著說不出口的那點工資。      2014年元旦來到的這個單位,一直都拿著固定的死工資(1500元-1800元-2000元),外加15年3月份開始的200元食堂餐補。沒有加班(七八點臨時喊來加班的、每周只休一天的加班)補貼,沒有績效工資,沒有交通補、電話補、住房補、衛(wèi)生費,就連工會什么年休假、職工體檢一些福利都沒有,今天還要我們出工會費(不覺得很坑人,福利不給,還要會費,瞬間把我激怒了)。我知道除了加班費編制員工其它福利都享有(包括公積金),難道聘用員工和編制的區(qū)別就有這么大嗎?這些福利是不是我們應(yīng)該享有的?












沙發(fā)
發(fā)表于 2016-1-26 18:03 | 只看該作者
覺得福利不好可以換個工作哦親

板凳
發(fā)表于 2016-1-26 19:24 | 只看該作者
我們單位臨時工什么都有,交通補貼,物業(yè)費,話費補貼,餐票....體檢..公會福利..
3月份就出省考公告了,考考看吧...筆試在4月中旬
曾都事業(yè)編招考在下半年~~

點評

哪里的單位啊,還要人不  發(fā)表于 2016-1-27 10:51

4
發(fā)表于 2016-1-26 20:25 | 只看該作者
貪官在哪里?

5
發(fā)表于 2016-1-26 21:03 來自手機 | 只看該作者
可以雙向選擇呀!就目前的現(xiàn)有體制,樓主這樣申訴是木有用的…………

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6
發(fā)表于 2016-1-26 21:44 來自手機 | 只看該作者
大任于斯人耶 發(fā)表于 2016-1-26 19:24
我們單位臨時工什么都有,交通補貼,物業(yè)費,話費補貼,餐票....體檢..公會福利..
3月份就出省考公告了, ...
3月份出?不是聽說是四月份嗎?

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7
發(fā)表于 2016-1-26 21:46 來自手機 | 只看該作者
大任于斯人耶 發(fā)表于 2016-1-26 19:24
我們單位臨時工什么都有,交通補貼,物業(yè)費,話費補貼,餐票....體檢..公會福利..
3月份就出省考公告了, ...
話說我還是搞不懂事業(yè)單位和公務(wù)員考試到底是在什么時候,公務(wù)員的要求是不是要高點

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8
發(fā)表于 2016-1-26 22:03 來自手機 | 只看該作者
不跟他干了!

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9
 樓主| 發(fā)表于 2016-1-26 22:11 來自手機 | 只看該作者
yutu 發(fā)表于 2016-1-26 22:03
不跟他干了!

遲早的事...

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10
發(fā)表于 2016-1-26 22:34 來自手機 | 只看該作者
另謀高就。派遣工就是臨時工

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11
發(fā)表于 2016-1-27 01:48 來自手機 | 只看該作者
我跟你的情況一樣,但是我的報酬在增加。

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12
發(fā)表于 2016-1-27 08:19 | 只看該作者
哪哈都是一樣

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